中高年・シニアの方ための求人・転職などのお仕事探し

千葉県

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    • 千葉県市原市

    保育士(正職員)

       

    仕事内容:○「ちはら台第二保育園」において、 保育業務を行っていただきます。 ・保育記録(日誌、観察記録、連絡帳) ・環境整備(清掃等) ・園児数/定員 126名 *未経験の方もブランクのある方も研修を行い、 安心して業務に従事できる様指導いたします。

    • 千葉市千葉県

    保育士/AEON稲毛

       

    仕事内容:○入社祝い金支給!! (入社6ヶ月後に支給、会社規定有) 2017年4月にJR稲毛駅徒歩5分のイオン稲毛店内に開園した定員30名の千葉市認可事業所内保育園での勤務となります。 0歳~2歳児のお子さまの保育業務となり、1日の活動に加え、年間行事や年齢に合わせた支援をしていただきます。 「保育」

    • 千葉市千葉県

    保育士/かずさみどりのもり保育園

       

    仕事内容:保育園における保育業務全般。 絵本の読み聞かせ、手遊び、散歩、食事、トイレトレーニング、 行事計画と実施、 各種保育書類(保育日誌・日常の事務処理)の記入・作成、 保護者の方々との対応など。 0才児:7人 1才児:8人 2才児:10人 3才児:5人 4才児:5人 5才児:5人 合計40人定員

    • 市川市千葉県

    保育士

       

    仕事内容:◆生後57日から未就学児までの保育業務を行います。 クラス担任もあります。 ◆又、産休明け保育、延長保育、子育て支援事業も実施し、 年間を通し多くの行事を行い、地域住民と連携した保育も 行っております。 ※未経験の方はクラス担任の補佐から始めていただきますの で、ご安心ください。 「保育」

    • 千葉県柏市

    保育士

       

    仕事内容:保育方針、自律心と自主性を目標に0歳~5歳児の保育のお手伝いをしていただきます。また通常保育の他に専門講師による英語、リトミック、体育指導も行っています。 また特に園庭が広く畑やグランドもあり、のびのび保育を行っています。 ※応募の際はの紹介状の交付を受けて下さ 「保育」

    • 千葉県市原市

    保育士(フルタイムパート)

       

    仕事内容:○「ちはら台第二保育園」において、 保育業務を行っていただきます。 ・保育記録(日誌、観察記録、連絡帳) ・環境整備(清掃等) ・園児数/定員 126名 *未経験の方もブランクのある方も研修を行い、 安心して業務に従事できる様指導いたします。 *中高年の方も応募可能です。

    • 船橋市千葉県

    保育スタッフ(ポポラー千葉南船橋浜町園)

       

    仕事内容:直営保育施設の「都市型保育園ポポラー」で生後2ヶ月~10歳のお子様の保育や食事介助、園内整備や外遊びの見守りなどのお仕事です。 *ただ預かるだけではなく、様々な経験や行動を通じて、人として立派に育てることを真剣に考える保育園です。 設立29周年、全国で130ヶ所以上の保育施設を運営する 「株式会社タスク・フォース」だから、研修も充実しているので、ブランクがある方、未経験者も安心して働けます!

    • 船橋市千葉県

    保育スタッフ(ポポラー千葉新船橋園)千葉県船橋市

       

    仕事内容:直営保育施設の「都市型保育園ポポラー」で、生後2ヶ月~10歳のお子様の保育や食事介助、園内整備や外遊びの見守りなどのお仕事です。(1日3時間~OK!) *ただ預かるだけでなく、様々な経験や行事を通じて、人と して立派に育てることを真剣に考える保育園です。 設立29周年、全国で130ヶ所以上の保育施設を運営する 「株式会社タスク・フォース」だから、研修も充実している ので、ブランクがある方、未経験者も安心して働けます!

    • 船橋市千葉県

    保育スタッフ(ポポラー千葉南船橋園)千葉県船橋市

       

    仕事内容:直営保育施設の「都市型保育園ポポラー」で、生後2ヶ月~10歳のお子様の保育や食事介助、園内整備や外遊びの見守りなどのお仕事です。(1日3時間~OK!) *ただ預かるだけでなく、様々な経験や行事を通じて、人と して立派に育てることを真剣に考える保育園です。 設立29周年、全国で130ヶ所以上の保育施設を運営する 「株式会社タスク・フォース」だから、研修も充実している ので、ブランクがある方、未経験者も安心して働けます!

    • 千葉県浦安市

    複合介護施設での施設長(デイサービス・グループホーム)

       

    仕事内容:○施設職員の労務・人事管理 ・施設の営業促進 ・建物、設備の管理 ・行政との折衝 ・介護請求の管理 ・クレーム対応等

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