東京都
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生活相談員／中央町／要資格／
仕事内容：１０名規模の小規模デイサービスでのお年寄りのサポート、 家族、ケアマネージャーさんとの連絡調整業務を管理者と 相談しながら行ってもらいます 実際の現場業務が半分、連絡調整業務が半分ぐらいになると 思いますが、小規模ですので、事務作業だけでなく、現場を 大切に仕事をしていただきます 「介護」関係求人
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生活相談員／二子玉川
仕事内容：ユニット型特養での入居者のベッドコントロール ２０１９年／１０月オープン予定の立ち上げ業務 ＊開設準備期間は、既存の施設で就業して頂きます。
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生活相談員（東京都調布市）
仕事内容：「食事・入浴介助のない」歩行改善強化型デイサービス≪ＧＥＮＫＩＮＥＸＴ≫の施設の窓口として近隣居宅支援事業所のケアマネージャー様に対し電話・メール・訪問をしながら案内を行います。連携・関係性を高めていきながらご利用者様のご紹介を頂ける様に取り組んでください。特徴や目的が明確なデイサービスなのでケアマネージャー様の理解も高くご案内もスムーズに進めることができます。その他、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所介護計画書の作成・実施の報告書等の書類管理、ご利用者様やご家族様の相談対応、スタッフと連携を図りながら、各種歩行トレーニングなどのサービス提供、送迎等【雇用併用求人】
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生活相談員（東京都文京区）
仕事内容：「食事・入浴介助のない」歩行改善強化型デイサービス≪ＧＥＮＫＩＮＥＸＴ≫の施設の窓口として近隣居宅支援事業所のケアマネージャー様に対し電話・メール・訪問をしながら案内を行います。連携・関係性を高めていきながらご利用者様のご紹介を頂ける様に取り組んでください。特徴や目的が明確なデイサービスなのでケアマネージャー様の理解も高くご案内もスムーズに進めることができます。その他、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所介護計画書の作成・実施の報告書等の書類管理、ご利用者様やご家族様の相談対応、スタッフと連携を図りながら、各種歩行トレーニングなどのサービス提供、送迎等【雇用併用求人】
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生活相談員（練馬高野台・要資格／）
仕事内容：１０名規模の小規模デイサービスでのお年寄りのサポート、 家族、ケアマネージャーさんとの連絡調整業務を管理者と 相談しながら行ってもらいます 実際の現場業務が半分、連絡調整業務が半分ぐらいになると 思いますが、小規模ですので、事務作業だけでなく、現場を 大切に仕事をしていただきます
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生活支援員又は職業訓練員（青梅市師岡町）
仕事内容：平成３１年就労継続支援Ｂ型事業所を開所予定です。 ・生活支援員又は職業訓練員として、利用者様の支援と それに伴う事務（工賃計算等）をお願いします。 ・事業所立ち上げまでは、準備として事務等の仕事と なります。 ・平成３１年４月オープン予定
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生活相談員
仕事内容：９月１日に高井戸にオープン予定の特別養護老人ホームの オープニングスタッフを募集します ＊ご入居者並びにご家族の施設での生活における相談業務 ＊介護、看護職等、多職種間の連絡、調整 ＊月３回程度宿直。夜間緊急時の対応（宿直有無は応相談） ＊運転のできる方には、ショート利用者の自宅への送迎、通 院時の送迎をお願いすることがあります（ＡＴ軽自動車） ・入社日は８月１日を予定しておりますが、相談に応じます ・特養定員１４４名、ショートステイ定員２１名
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生活相談員（阿佐ヶ谷北／）
仕事内容：１０名規模の小規模デイサービスでのお年寄りのサポート、家族、ケアマネージャーさんとの連絡調整業務を管理者と相談しながら行ってもらいます。 実際の現場業務が半分、連絡調整業務が半分ぐらいになると 思いますが、小規模ですので、事務作業だけでなく、現場を 大切に仕事をしていただきます。
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生活相談員（東京都国分寺市）
仕事内容：「食事・入浴介助のない」歩行改善強化型デイサービス≪ＧＥＮＫＩＮＥＸＴ≫の施設の窓口として近隣居宅支援事業所のケアマネージャー様に対し電話・メール・訪問をしながら案内を行います。連携・関係性を高めていきながらご利用者様のご紹介を頂ける様に取り組んでください。特徴や目的が明確なデイサービスなのでケアマネージャー様の理解も高くご案内もスムーズに進めることができます。その他、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所介護計画書の作成・実施の報告書等の書類管理、ご利用者様やご家族様の相談対応、スタッフと連携を図りながら、各種歩行トレーニングなどのサービス提供、送迎等【雇用併用求人】
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生活相談員（東京都三鷹市）
仕事内容：「食事・入浴介助のない」歩行改善強化型デイサービス≪ＧＥＮＫＩＮＥＸＴ≫の施設の窓口として近隣居宅支援事業所のケアマネージャー様に対し電話・メール・訪問をしながら案内を行います。連携・関係性を高めていきながらご利用者様のご紹介を頂ける様に取り組んでください。特徴や目的が明確なデイサービスなのでケアマネージャー様の理解も高くご案内もスムーズに進めることができます。その他、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所介護計画書の作成・実施の報告書等の書類管理、ご利用者様やご家族様の相談対応、スタッフと連携を図りながら、各種歩行トレーニングなどのサービス提供、送迎等【雇用併用求人】
