青森県
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介護職員（夜勤あり）
仕事内容：認知症の方にとって生活しやすい環境を整え、食事の支度・掃除・洗濯などを入居者様と一緒に行う。 ※生活介護：入浴介助・排泄介助・食事介助等の身体介助 ※入居者数：１８名 ※夜勤は１ユニット１名の２名体制 「介護」
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介護職員（夜勤あり）
仕事内容：当法人運営の有料老人ホーム入居者様への介護業務です。 掃除・洗濯・入浴・食事・排せつ・病院受診・外出・買い物などの日常生活への援助等 （買い物代行時：社用車（軽自動車）使用） ※定員４０名・夜勤２名体制 「介護」
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介護職員（夜勤月４回程度）
仕事内容：◇高齢者の介護等を行っていただきます。 ・更衣介助、入浴介助、食事介助、排泄介助、オムツ交換、 口腔ケアなど ・調理補助、配膳、ミキサー食作り ・病院の付き添い ・施設内掃除 ＊１８名の入所者の内９名を２名から３名体制で行います。 ＊夜勤１７：００～翌９：１５ （休憩１６５分・月４回程度） ＊６０歳以上歓迎 「介護」
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介護職員（夜勤者／シニアガーデン港町）
仕事内容：施設職員と訪問介護を兼務 ・夜間の施設巡回：入居者様２０名程度／夜勤１人体制 （定時のおむつ交換、ナースコール対応、食事準備、トイレ 誘導 等） ・記録簿記入 ≪訪問先≫ 青森市港町２丁目１１－７ シニアガーデン港町 （訪問先へ直行直帰） ＊子育てサポート認定企業＊ 仕事と子育ての両立しやすい環境づくりに努めています。 「介護」
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介護職員（夜勤専門）
仕事内容：・グループホーム内での夜勤介護業務 （食事介助・排泄等の介助等） ・就寝前の準備、着替えやオーラルケアなど ・巡回 ・起床時の準備、着替えや顔を拭くなど ＊現在入居者は９人です。 「介護」
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介護職員（通所）
仕事内容：○通所サービス利用者（高齢者、障害者等）への介護業務 ＊面談により、いずれかへの勤務となります。 【鶴遊館：定員数３５名、１日平均利用者数３０名程度】 （介護職員１０名、パート含む） 【鶴東館：定員数１８名、１日平均利用者数１８名程度】 （介護職員８名、パート含む） ・食事、着脱、入浴、排泄等の介助、利用者の送迎 ＊入浴介助では専用リフト使用、送迎では公用車（軽自動 車・普通車ハイエース／ＡＴ・ＭＴ）を使用します。 ＊研修等で出張があります。 （公用車又は自家用車（手当支給あり）を使用します。）
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介護職員（ホーム）（介護福祉士）
仕事内容：・特別養護老人ホームの入居者の身の回りのお世話（食事、 入浴、排泄介助、清拭） ・介護に対しての実施記録の記入 ・介護技術についてはしっかりと指導し、不安なく援助でき るようにします。 ・夜勤は、５人で行っています。 「働き方改革関連認定企業」 ※「ノーリフティング」モデル施設 「介護」
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介護職員（介護職員初任者研修又はヘルパー２級・正社員）
仕事内容：○ケアハウスサンフラワーでの介護業務 ・入浴介助（１週間に１回程度） ・食事介助（配膳、下膳等） ・排泄介助（主に誘導になります） ・通院介助 ・その他業務上必要な作業 ＊運転業務には軽自動車、キャラバン、ハイエース等ＡＴ車のみを使用（車両については相談に応じます） 「働き方改革関連認定企業」 「介護」
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介護職員（介護福祉士・正社員）
仕事内容：○ケアハウスサンフラワーでの介護業務 ・入浴介助（１週間に１回程度） ・食事介助（配膳、下膳等） ・排泄介助（主に誘導になります） ・通院介助 ・その他業務上必要な作業 ＊運転業務には軽自動車、キャラバン、ハイエース等ＡＴ車 のみを使用（車両については相談に応じます） 「働き方改革関連認定企業」 「介護」
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介護職員（三笠ケアセンター）
仕事内容：○定員１００人の介護老人保健施設での日常生活全般に於け る介護業務（排泄介助・入浴介助・食事介助・整容介助 等）を行います。夜勤４～５回程度ありますが、夜勤職員 ５人のうち１人は看護師です。 ＊仕事の状況によって社用車（ＡＴ車）を運転することが あります。 ＊未経験者には親切に指導します。 ＊＊ 急募 ＊＊ 「介護」 「働き方改革関連認定企業」
