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建築・設計・土木

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    • 新潟県村上市
    • 建築施工管理技術者

    建築施工管理技士

       

    仕事内容:○建築工事現場の施工管理 ・発注者との打合せ ・下請業者との工程調整 ・完成書類の作成 ●高年齢者の応募歓迎(60歳以上の方は、雇用形態、求人 条件が異なります)

    • 新潟県村上市
    • 土木施工管理技術者

    土木施工管理

       

    仕事内容:土木施工管理業務 ○土木工事の施工計画書を作成し、現場での工事を監督・指 導、品質管理(写真撮影、測量、寸法確認、資料整理) パソコンによるデータ処理業務と共に、発注者との打ち合 わせを円滑に進め、安全施工を実施して頂く事が主な業務 内容です。 現場は村上市内が主です。

    • 新潟県新潟市
    • 土木施工管理技術者

    土木施工管理/新潟市

       

    仕事内容:○国土交通省の工事に係る発注者支援業務 ・工事発注者の立場での受注者との打合せや工事積算、 立合い及び書類作成を行います。 ・転勤の範囲:新潟、長野、関東方面 *「応募前職場見学」可。へご相談ください。

    • 新潟県新潟市
    • 土木施工管理技術者

    【急募】土木工事の施工管理(正社員)(経験者)(月給)

       

    仕事内容:・土木工事、外構工事の施工管理の仕事です。 *資格、免許のある方は資格手当を支給いたします。 *月給制ですので、毎月給料の変動が無く安定した収入の確保ができます。 ・有給休暇取得率100%。有給休暇の取りやすい環境です ・年2回の賞与も必ず支給いたします ・残業代は100%全額支給いたします。(毎月の残業時間10時間程度) ・作業服、作業靴、ヘルメットなどの用具も会社から支給します。通勤手当、退職金共済、家族手当がありますので、通勤の費用、家族が増えた場合など会社がサポートします。

    • 新潟県十日町市
    • 土木施工管理技術者

    土木施工管理

       

    仕事内容:○道路及び水路や河川の土木工事現場の工程管理 ・写真管理 ・簡単な測量 現場は主に松之山地域です。 *冬期間は、松之山地内での市道の除雪作業です。 ロータリー、タイヤドーザーの運転または助手。 *入社後の資格取得可能です。会社からの取得要請資格につ いては会社補助し全面的に支援いたします。 *土木施工管理技士の資格のある方は賃金面で優遇します。

    • 北海道石川県江別市中能登町
    • 土木施工管理技術者

    土木施工管理

       

    仕事内容:○我社は江別にある唯一の暗渠排水専門業者です(詳細は当 社HPをご覧ください)。暗渠排水工事等において、土木 施工管理の業務に従事します。 ・暗渠排水工事。 ・写真管理。 ・図面書類作成 等。 *それぞれの拠点から長期出張あり(1カ月程度)

    • 大阪市川崎市大阪府神奈川県
    • 建築施工管理技術者

    施工管理者・配管工

       

    仕事内容:給水、排水、ガス等の衛生設備工事を得意とする 総合設備工事会社です。 ビルの内装設備工事や店舗のリフォーム等の実施、 有名大手会社との取引も多く、設計から施工まで 一貫して実施。 主に、大和ハウス工業(株)の下請け工事で 有名店舗工事を数多く実施。

    • 金沢市大阪市中央区石川県大阪府東京都
    • 土木施工管理技術者

    土木工事の施工管理職

       

    仕事内容:当社 土木工事現場の施工管理技術者として就業 ※応募される方は、から「紹介状」の交付を受けて下さい

    • 東京都渋谷区
    • 土木施工管理技術者

    土木工事施工管理

       

    仕事内容:1.土木工事施工管理(品質管理、工程管理、安全管理、写 真管理等)及び原価管理(収支や利益計画、見積り、実 行予算作成等) 2.施工管理に伴う書類作成(エクセル・ワードによる施工 計画、工程計画、安全時管理計画、品質及び出来形管理 表等) 3.施工管理に伴う図面作成(オートキャッド等による施工 図や変更図面等)

    • 新宿区東京都
    • 建築施工管理技術者

    東京】新築戸建住宅の施工管理現場監督★正社員

       

    仕事内容:新築戸建住宅の施工管理(在来工法・2×4工法) 【具体的には】 ・施工計画の策定、職人の手配、資材の調達 ・品質管理、工程管理、安全管理、技術的な指導 ・着工準備からお引渡しまで工事全般を担当 ・工期は約3~4ヶ月、同時に6~8棟を担当 品質を守る要となるのが、現場で指揮をとる施工管理。だからこそ固定給にプラスして成果給制度を取り入れ、実力や実績に応じて給与で還元しています。

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